کارگاه آموزشی آیین‌نامه مهندسی و ارزیابی مشاغل کارکنان غیر هیأت علمی دانشگاه‌های علوم پزشکی در مرکز آموزشی درمانی الزهرا(س) برگزار شد
به گزارش روابط عمومی مرکز آموزشی درمانی الزهرا(س)، کارگاه آموزشی "آیین‌نامه مهندسی و ارزیابی مشاغل کارکنان غیر هیأت علمی دانشگاه‌های علوم پزشکی" با حضور جمعی از کارشناسان حوزه منابع انسانی، روز یکشنبه چهاردهم اردیبهشت ماه در مرکز آموزشی درمانی الزهرا(س) برگزار شد.
این کارگاه با هدف تبیین مفاد آیین‌نامه جدید، بررسی تغییرات و مغایرت‌های آن با دستورالعمل‌های پیشین و ارتقای سطح دانش تخصصی کارکنان ادارات منابع انسانی، به همت گروه مهندسی مشاغل برگزار گردید.
در این نشست، آقای محمدرضا شمس، سرپرست اداره منابع انسانی بیمارستان الزهرا (س)، به همراه جمعی از کارشناسان ادارات منابع انسانی مرکز اورژانس پیش بیمارستانی و مدیریت حوادث، مراکز بهداشت شماره یک و دو اصفهان، معاونت درمان دانشگاه و مرکز آموزشی درمانی الزهرا (س) حضور داشتند.
در آغاز برنامه، دکتر رضا کریمی، معاون توسعه مدیریت و منابع مرکز، ضمن خیرمقدم به مدعوین، بر اهمیت اجرای صحیح آیین‌نامه‌ها و نقش تعیین‌کننده آن‌ها در ارتقای بهره‌وری، عدالت سازمانی و رضایتمندی شغلی تأکید کرد. وی با اشاره به لزوم هم‌افزایی میان واحدهای مختلف منابع انسانی، برگزاری چنین کارگاه‌هایی را گامی مؤثر در جهت بهبود فرآیندهای ارزیابی و مهندسی مشاغل دانست.
در ادامه، گروه مهندسی مشاغل به ارائه توضیحات مبسوطی پیرامون آیین‌نامه جدید مهندسی و ارزیابی مشاغل پرداختند. در این بخش، ضمن شرح کلیات و اهداف آیین‌نامه، به تبیین بندهای اجرایی و بررسی مغایرت‌های موجود با دستورالعمل‌های پیشین پرداخته شد. همچنین، به پرسش‌های حاضران در خصوص نحوه اجرای مفاد آیین‌نامه و رفع چالش‌های احتمالی پاسخ داده شد.
